Team beim Start beim Landkreis, inklusive Fachpersonal und Verwaltung, vor einem weißen Gebäude.

Start beim Land­kreis Lüne­burg

Jetzt durch­star­ten!

So viel­fäl­tig wie die Men­schen sind auch die Jobs beim Land­kreis Lüne­burg. Über 900 Beschäf­tig­te arbei­ten in rund 70 Beru­fen. Ob direk­ter Ein­stieg, Ange­stell­ten­lehr­gang oder Quer­ein­stieg – bei uns gibt es Viel­falt, die bewegt.

Unse­re Berufs­fel­der

Wel­che Beru­fe gibt es beim Land­kreis Lüne­burg? Ent­de­cken Sie die Berufs­fel­der, ihre unter­schied­li­chen Tätig­keits­be­rei­che und erfor­der­li­chen Qua­li­fi­ka­tio­nen.
Ein Blick in unse­re Auf­bau­struk­tur ver­rät Ihnen, wie unse­re Ver­wal­tung struk­tu­riert ist und wo die ein­zel­nen Berufs­fel­der ange­sie­delt sind.

Berufs­fel­der

Ver­wal­tung & Büro

Das Berufs­feld Ver­wal­tung & Büro ist das Herz unse­rer Kreis­ver­wal­tung. Ohne Ver­wal­tungs­mit­ar­bei­ten­de läuft beim Land­kreis Lüne­burg gar nichts! Hier sor­gen enga­gier­te

Mit­ar­bei­ten­de dafür, dass inter­ne Abläu­fe rei­bungs­los funk­tio­nie­ren, Bür­ger­an­lie­gen zuver­läs­sig bear­bei­tet und gesetz­li­che Vor­ga­ben kor­rekt umge­setzt wer­den. Sie sind ers­te Anlauf­stel­le für Bür­ge­rin­nen und Bür­ger, koor­di­nie­ren Pro­zes­se im Hin­ter­grund und unter­stüt­zen Fach­be­rei­che bei ihren viel­fäl­ti­gen Auf­ga­ben.


Ein­satz­mög­lich­kei­ten in den Berei­chen:

  • Ver­wal­tung & Büro sind über­all beim Land­kreis Lüne­burg ver­tre­ten. Die Ein­satz­mög­lich­kei­ten sind daher sehr umfang­reich.

Vor­aus­set­zun­gen:

Teamarbeit und Ausbildung beim Landkreis.

Tech­nik & Bau

Das Berufs­feld Tech­nik & Bau beim Land­kreis ver­bin­det tech­ni­sche Pla­nung, nach­hal­ti­ge Ent­wick­lung und den ver­ant­wor­tungs­vol­len Umgang mit unse­ren natür­li­chen Res­sour­cen. Fach­kräf­te aus ver­schie­de­nen tech­ni­schen und natur­wis­sen­schaft­li­chen Berei­chen arbei­ten dar­an, dass Infra­struk­tur funk­tio­niert, Gebäu­de effi­zi­ent betrie­ben wer­den und Bau­vor­ha­ben im Ein­klang mit recht­li­chen Vor­ga­ben sowie öffent­li­chen Inter­es­sen umge­setzt wer­den. Wer in die­sem Berufs­feld tätig ist, trägt mit tech­ni­schem Know-how und Ver­ant­wor­tungs­be­wusst­sein dazu bei, unse­re Lebens­räu­me zukunfts­fä­hig zu gestal­ten und die Regi­on aktiv wei­ter­zu­ent­wi­ckeln.


Ein­satz­mög­lich­kei­ten in den Berei­chen:

  • Gebäu­de­wirt­schaft
  • Bau­en
  • Umwelt
  • Regio­nal- und Bau­leit­pla­nung

Vor­aus­set­zun­gen:

  • Stu­di­en­ab­schluss Archi­tek­tur
  • Stu­di­en­ab­schluss Bau­in­ge­nieur­we­sen
  • Stu­di­en­ab­schluss Land­schafts­pfle­ge/-pla­nung
  • Stu­di­en­ab­schluss Fach­rich­tung Was­ser- und Boden­ma­nage­ment
  • Geprüfte/r Techniker/in
  • Meis­ter­brief (z.B. Mau­rer, Sani­tär, Elek­trik)
Team bei Bauprojektbesprechung auf der Baustelle, mit Bauplänen und Schutzhelmen.

IT & Digi­ta­li­sie­rung

Im Berufs­feld IT & Digi­ta­li­sie­rung sor­gen Fach­kräf­te dafür, dass die Kreis­ver­wal­tung tech­nisch zuver­läs­sig arbei­ten kann und sich gleich­zei­tig digi­tal wei­ter­ent­wi­ckelt. Sie betreu­en und ent­wi­ckeln die IT-Infra­struk­tur, stel­len sta­bi­le Sys­te­me bereit und unter­stüt­zen die Mit­ar­bei­ten­den mit moder­nen Anwen­dun­gen im Arbeits­all­tag. Auch die IT-Aus­stat­tung und ‑Betreu­ung der kreis­ei­ge­nen Schu­len gehört zu die­sem Auf­ga­ben­be­reich. Bestehen­de Abläu­fe wer­den ana­ly­siert, ver­ein­facht und zuneh­mend digi­tal gestal­tet. Ziel ist es, Pro­zes­se effi­zi­en­ter zu machen, die Zusam­men­ar­beit zu erleich­tern und Dienst­leis­tun­gen für Bür­ge­rin­nen und Bür­ger zeit­ge­mäß wei­ter­zu­ent­wi­ckeln. So leis­ten die Mit­ar­bei­ten­den einen wich­ti­gen Bei­trag zu einer moder­nen, leis­tungs­fä­hi­gen und zukunfts­ori­en­tier­ten Ver­wal­tung.


Ein­satz­mög­lich­kei­ten in den Berei­chen:

  • Digi­ta­li­sie­rung
  • Infor­ma­ti­ons- und Kom­mu­ni­ka­ti­ons­tech­nik
  • Fach­an­wen­dungs­be­treu­ung in ein­zel­nen Fach­diens­ten

Vor­aus­set­zun­gen:

  • Fachinformatiker/in
  • Stu­di­en­ab­schluss im IT-Bereich
  • drei­jäh­ri­ge Aus­bil­dung oder Stu­di­um mit IT-Bezug
  • mehr­jäh­ri­ge Erfah­rung im IT-Bereich
Zwei Mitarbeiter im Rechenzentrum des Landkreises bei IT-Installation.

Gesund­heit & Hygie­ne

Der Bereich Gesund­heit & Hygie­ne spielt eine zen­tra­le Rol­le für das Wohl­be­fin­den und die Lebens­qua­li­tät der Men­schen im Land­kreis. Die Arbeit erfor­dert Fach­wis­sen, Sorg­falt und Ver­ant­wor­tungs­be­wusst­sein und ist stark vom direk­ten Kon­takt mit Men­schen geprägt – etwa bei Bera­tun­gen, Unter­su­chun­gen oder Kon­trol­len. Fach­kräf­te leis­ten einen wich­ti­gen Bei­trag zum Schutz der All­ge­mein­heit, indem sie Risi­ken früh­zei­tig erken­nen und mini­mie­ren.

Ärz­tin­nen und Ärz­te, medi­zi­ni­sche Fach­an­ge­stell­te sowie Hygie­ne­kon­trol­leu­rin­nen und ‑kon­trol­leu­re über­neh­men dabei viel­fäl­ti­ge Auf­ga­ben. Sie unter­stüt­zen bei Unter­su­chun­gen und Prä­ven­ti­ons­an­ge­bo­ten, über­wa­chen Betrie­be und Ein­rich­tun­gen und sor­gen für die Ein­hal­tung von Hygie­ne­vor­schrif­ten. Auch die Auf­klä­rung der Bevöl­ke­rung gehört dazu. So ver­eint das Berufs­feld medi­zi­ni­sche Tätig­kei­ten, Prä­ven­ti­on und Über­wa­chung zu einer sinn­stif­ten­den Arbeit mit gro­ßer gesell­schaft­li­cher Bedeu­tung.


Ein­satz­mög­lich­kei­ten in den Berei­chen:

  • Gesund­heits­amt
  • Sozi­al­psych­ia­tri­scher Dienst

Vor­aus­set­zun­gen:

  • Approbierte/r Ärztin/Arzt (Fach­arzt ÖGD, Wei­ter­bil­dung mög­lich)
  • Medizinische/r Fachangestellte/r
  • Zahnmedizinische/r Fachangestellte/r
  • Hygienekontrolleur/in
Drei Frauen präsentieren Zahnbürsten bei einem Landkreis-Lüneburg-Event.

Vete­ri­när­we­sen

Im Berufs­feld Vete­ri­när­we­sen steht der Schutz der Tier­ge­sund­heit sowie der Ver­brau­cher­schutz im Mit­tel­punkt. Fach­kräf­te in die­sem Bereich tra­gen dazu bei, Tier­krank­hei­ten vor­zu­beu­gen, ihre Aus­brei­tung zu ver­hin­dern und die Gesund­heit von Mensch und Tier glei­cher­ma­ßen zu schüt­zen. Zu den Auf­ga­ben gehö­ren unter ande­rem die Über­wa­chung von Tier­hal­tun­gen, die Kon­trol­le von Trans­por­ten sowie Unter­su­chun­gen im Rah­men des Seu­chen- und Tier­schutz­rech­tes. Auch die Kon­trol­le von Lebens­mit­teln tie­ri­scher Her­kunft spielt eine wich­ti­ge Rol­le, um hohe Qua­li­täts- und Sicher­heits­stan­dards zu gewähr­leis­ten. Tier­ärz­tin­nen und Tier­ärz­te sowie wei­te­re Fach­kräf­te arbei­ten dabei eng mit land­wirt­schaft­li­chen Betrie­ben, Unter­neh­men und ande­ren Behör­den zusam­men. Wer im Vete­ri­när­we­sen tätig ist, über­nimmt eine ver­ant­wor­tungs­vol­le Auf­ga­be an der Schnitt­stel­le von Tier­ge­sund­heit, Lebens­mit­tel­si­cher­heit und Ver­brau­cher­schutz und leis­tet damit einen wich­ti­gen Bei­trag zum Schutz der All­ge­mein­heit.


Ein­satz­mög­lich­kei­ten in den Berei­chen:

  • Vete­ri­när­we­sen
  • Lebens­mit­tel­über­wa­chung

Vor­aus­set­zun­gen:

Tierärztin spricht mit Landwirtin in Kuhstall, landwirtschaftliche Tierpflege im Landkreis.

Sozia­les

Im Berufs­feld Sozia­les geht es dar­um, Men­schen zu beglei­ten, zu bera­ten und in unter­schied­li­chen Lebens­si­tua­tio­nen zu unter­stüt­zen. Ziel ist es, indi­vi­du­ell zu stär­ken, Ori­en­tie­rung zu geben und die gesell­schaft­li­che Teil­ha­be zu för­dern. Sozi­al­ar­bei­te­rin­nen und Sozi­al­ar­bei­ter sowie päd­ago­gi­sche Fach­kräf­te arbei­ten dabei eng mit Men­schen ver­schie­de­ner Alters­grup­pen und Hin­ter­grün­de. Sie bera­ten bei sozia­len Fra­gen, unter­stüt­zen in her­aus­for­dern­den Lebens­la­gen und beglei­ten den All­tag in unter­schied­li­chen Ein­rich­tun­gen. Auch in Gemein­schafts- oder Flücht­lings­un­ter­künf­ten tra­gen sie dazu bei, das Zusam­men­le­ben zu gestal­ten, Inte­gra­ti­on zu för­dern und Ansprech­per­son für die Bewoh­ne­rin­nen und Bewoh­ner zu sein. Die Arbeit im sozia­len Bereich ist viel­sei­tig und ver­ant­wor­tungs­voll. Sie erfor­dert Ein­füh­lungs­ver­mö­gen, Kom­mu­ni­ka­ti­ons­stär­ke und das Ziel, Men­schen in ihrem All­tag zu unter­stüt­zen und Per­spek­ti­ven zu eröff­nen.


Ein­satz­mög­lich­kei­ten in den Berei­chen:

  • Sozi­al­hil­fe und Wohn­geld
  • Job­cen­ter
  • Jugend­hil­fe und Sport
  • Pfle­ge und Teil­ha­be für Erwach­se­ne
  • Gesund­heits­amt
  • Jugend und Fami­lie

Vor­aus­set­zun­gen:

Beratungsgespräch im Landkreis für den Start in die Zukunft.

Ret­tungs­we­sen

Das Berufs­feld Ret­tungs­we­sen sorgt dafür, dass Hil­fe schnell dort ankommt, wo sie benö­tigt wird. In der Feu­er­wehr­ein­satz- und Ret­tungs­leit­stel­le lau­fen alle Not­ru­fe zusam­men. Not­fall­sa­ni­tä­te­rin­nen und Not­fall­sa­ni­tä­ter sowie Ret­tungs­as­sis­ten­tin­nen und Ret­tungs­as­sis­ten­ten neh­men Not­ru­fe ent­ge­gen, beur­tei­len die Situa­ti­on und lei­ten die not­wen­di­gen Maß­nah­men ein. Sie koor­di­nie­ren den Ein­satz von Ret­tungs­dienst, Feu­er­wehr und wei­te­ren Ein­satz­kräf­ten und behal­ten auch bei hoher Belas­tung den Über­blick. Der Bereich Bevöl­ke­rungs­schutz der Kreis­ver­wal­tung unter­stützt die Pla­nung und Koor­di­na­ti­on von Maß­nah­men zur Gefah­ren­ab­wehr und Kri­sen­be­wäl­ti­gung. Er wirkt bei der Vor­be­rei­tung auf Groß­scha­dens­la­gen mit, arbei­tet mit Hilfs­or­ga­ni­sa­tio­nen zusam­men und bringt ret­tungs­dienst­li­che Erfah­rung in Füh­rungs­struk­tu­ren und Ein­satz­pla­nun­gen ein. Ziel ist es, die medi­zi­ni­sche Ver­sor­gung und Ein­satz­fä­hig­keit im Ernst­fall zuver­läs­sig sicher­zu­stel­len.


Ein­satz­mög­lich­kei­ten in den Berei­chen:

  • Feu­er­wehr­ein­satz- und Ret­tungs­leit­stel­le
  • Bevöl­ke­rungs­schutz

Vor­aus­set­zun­gen:

  • Notfallsanitäter/in
  • Rettungsassistent/in
Einsatzleitstelle im Landkreis Lünenburg mit mehreren Monitoren und Einsatzpersonal.

Bil­dung & Kul­tur

Im Berufs­feld Bil­dung & Kul­tur geht es dar­um, Bil­dungs­an­ge­bo­te zu unter­stüt­zen und das kul­tu­rel­le Leben im Land­kreis mit­zu­ge­stal­ten. Ziel ist es, den Men­schen den Zugang zu Bil­dung und Kul­tur zu ermög­li­chen und gute Ange­bo­te für ver­schie­de­ne Alters­grup­pen bereit­zu­stel­len.

Hier küm­mern sich die zustän­di­gen Fach­be­rei­che bei­spiels­wei­se um orga­ni­sa­to­ri­sche, finan­zi­el­le und infra­struk­tu­rel­le Auf­ga­ben, damit gute Rah­men­be­din­gun­gen für den Schul­be­trieb gewähr­leis­tet sind. Außer­dem wer­den Bil­dungs- und Kul­tur­ange­bo­te geplant, Ein­rich­tun­gen betreut und Pro­jek­te für unter­schied­li­che Ziel­grup­pen umge­setzt. Die Tätig­kei­ten sind viel­sei­tig und ver­bin­den orga­ni­sa­to­ri­sche, päd­ago­gi­sche und kul­tu­rel­le Auf­ga­ben.

Unse­re Schul­se­kre­tä­rin­nen und Schul­se­kre­tä­re über­neh­men in den kreis­ei­ge­nen Schu­len viel­fäl­ti­ge Ver­wal­tungs- und Orga­ni­sa­ti­ons­auf­ga­ben, sind ers­te Ansprech­per­so­nen für Schü­le­rin­nen und Schü­ler, Lehr­kräf­te sowie Eltern und sor­gen für einen rei­bungs­lo­sen Ablauf des Schul­all­tags.

Wer in die­sem Berufs­feld arbei­tet, trägt dazu bei, Bil­dung zu unter­stüt­zen, kul­tu­rel­le Ange­bo­te zu ermög­li­chen und das gesell­schaft­li­che Leben im Land­kreis aktiv mit­zu­ge­stal­ten.


Ein­satz­mög­lich­kei­ten in den Berei­chen:

  • Bil­dung
  • kreis­ei­ge­ne Schu­len

Vor­aus­set­zun­gen:

Frau beim Tag der offenen Tür des Landkreises Lüneburg

Umwelt- & Kli­ma­schutz

Im Berufs­feld Umwelt- und Kli­ma­schutz arbei­ten Mit­ar­bei­ten­de dar­an, öko­lo­gi­sche Pro­zes­se zu über­wa­chen, nach­hal­ti­ge Pro­jek­te zu ent­wi­ckeln und gesetz­li­che Vor­ga­ben im Natur- und Kli­ma­schutz umzu­set­zen. Die Zusam­men­ar­beit mit Behör­den und Unter­neh­men sowie die Bera­tung von Bür­ge­rin­nen und Bür­gern ist dabei zen­tral, um fach­li­che Stan­dards ein­zu­hal­ten und eine nach­hal­ti­ge Nut­zung von Res­sour­cen sicher­zu­stel­len.

Sie prü­fen Vor­ha­ben auf Umwelt­ver­träg­lich­keit, beglei­ten Geneh­mi­gungs­ver­fah­ren und bera­ten die Ver­wal­tung in ent­spre­chen­den Fra­ge­stel­lun­gen. Wer in die­sem Berufs­feld tätig ist, trägt aktiv dazu bei, die Lebens­qua­li­tät in der Regi­on zu sichern und eine nach­hal­ti­ge Zukunft zu gestal­ten.


Ein­satz­mög­lich­kei­ten in den Berei­chen:

  • Kli­ma­schutz
  • Kreis­ent­wick­lung
  • Wirt­schaft
  • Umwelt

Vor­aus­set­zun­gen:

  • Stu­di­en­ab­schluss im Bereich Inge­nieur­we­sen
  • Stu­di­en­ab­schluss im Bereich Umwelt- und Natur­wis­sen­schaf­ten
Team beim Outdoor-Event im Landkreis, Fokus auf Gemeinschaft und Natur.

Ser­vice & Rei­ni­gung

Im Berufs­feld Ser­vice & Rei­ni­gung sor­gen Mit­ar­bei­ten­de dafür, dass öffent­li­che Ein­rich­tun­gen jeder­zeit sau­ber, gepflegt und funk­ti­ons­fä­hig blei­ben. Sie schaf­fen die Grund­la­ge dafür, dass sich alle wohl­füh­len und Abläu­fe rei­bungs­los funk­tio­nie­ren.

Die Arbeit ist viel­sei­tig und umfasst die Pfle­ge von Räu­men und Anla­gen, klei­ne­re hand­werk­li­che Tätig­kei­ten sowie die Orga­ni­sa­ti­on von Mate­ria­li­en und Abläu­fen. Wer in die­sem Bereich tätig ist, trägt ent­schei­dend dazu bei, dass der All­tag in unse­ren Ver­wal­tungs­ge­bäu­den und Schu­len stö­rungs­frei läuft – ein Job mit sicht­ba­rem Ergeb­nis und direk­tem Mehr­wert für die Gemein­schaft.

Ein­satz­mög­lich­kei­ten:

  • Gebäu­de­wirt­schaft
  • Rei­ni­gung
  • kreis­ei­ge­ne Schu­len

Vor­aus­set­zun­gen:

  • drei­jäh­ri­ge hand­werk­li­che Berufs­aus­bil­dung
  • Inter­es­se an einer Tätig­keit als Rei­ni­gungs­kraft
Person schiebt einen Gartenwagen mit Pflanzen und Laub im Außenbereich.

Mobi­li­tät & Ver­kehr

Im Berufs­feld Mobi­li­tät & Ver­kehr geht es dar­um, Mobi­li­tät im Land­kreis sicher, effi­zi­ent und zukunfts­ori­en­tiert zu gestal­ten. Fach­kräf­te in die­sem Bereich pla­nen und koor­di­nie­ren Ver­kehrs­an­ge­bo­te, ent­wi­ckeln Lösun­gen für den öffent­li­chen Per­so­nen­nah­ver­kehr und arbei­ten dar­an, Mobi­li­tät für alle Men­schen – ob zu Fuß, mit dem Rad oder mit dem Bus – ver­läss­lich und nut­zer­freund­lich zu machen.

Ein wich­ti­ger Bau­stein die­ser Arbeit ist die Mit­wir­kung an der Ent­wick­lung und Steue­rung des regio­na­len öffent­li­chen Ver­kehrs. Hier­für arbei­ten die Mit­ar­bei­ten­den eng mit der kreis­ei­ge­nen MOIN Mobi­li­täts­in­fra­struk­tur und ‑betriebs GmbH Land­kreis Lüne­burg zusam­men.

Ein wei­te­rer Schwer­punkt liegt in der Sicher­stel­lung der Ver­kehrs­si­cher­heit auf unse­ren Kreis­stra­ßen, von der Ver­kehrs­über­wa­chung über die Instand­hal­tung der Ver­kehrs­we­ge und ‑schil­der bis hin zum Win­ter­dienst.


Ein­satz­mög­lich­kei­ten in den Berei­chen:

  • Mobi­li­tät
  • Ver­kehrs­an­ge­le­gen­hei­ten
  • Buß­geld­stel­le
  • Stra­ßen­bau und ‑unter­hal­tung

Vor­aus­set­zun­gen:

  • Aus­bil­dung Straßenwärter/in
  • Aus­bil­dung Verwaltungsfachangestellte/r
  • Aus­bil­dung Bürokauffrau/mann
  • Aus­bil­dung Rechts­an­walts- und Notarfachangestellte/r
  • drei­jäh­ri­ge Berufs­aus­bil­dung in einem tech­ni­schen Beruf
  • Stu­di­en­ab­schluss im Bereich Betriebs­wirt­schaft, Umwelt­wis­sen­schaf­ten, Ver­kehrs­wis­sen­schaf­ten, Mobi­li­tät und Ver­kehr, Geo­gra­phie oder Stadt­pla­nung
Jugendliche beim Radfahren im Landkreis Lüneburg, umweltfreundlich unterwegs.

Recht

Im Berufs­feld Recht küm­mern sich Fach­kräf­te um alle recht­li­chen Ange­le­gen­hei­ten des Land­krei­ses. Die Auf­ga­ben sind viel­sei­tig und rei­chen von der Bera­tung inter­ner Fach­be­rei­che über die Prü­fung von Ver­trä­gen und Vor­gän­gen bis hin zur Mit­wir­kung an Ver­wal­tungs­ver­fah­ren und der Sicher­stel­lung der Ein­hal­tung von Geset­zen und Vor­schrif­ten. Wer in die­sem Berufs­feld tätig ist, arbei­tet ver­ant­wor­tungs­voll, sorg­fäl­tig und lösungs­ori­en­tiert, um recht­li­che Risi­ken zu mini­mie­ren und die Grund­la­ge für ein funk­tio­nie­ren­des Ver­wal­tungs­han­deln zu schaf­fen. Außer­dem ver­tre­ten sie den Land­kreis vor Gericht und sor­gen dafür, dass die Inter­es­sen der öffent­li­chen Hand gewahrt blei­ben.


Ein­satz­mög­lich­kei­ten in den Berei­chen:

  • Recht und Kom­mu­nal­auf­sicht
  • Sach­be­ar­bei­tung in unter­schied­li­chen Berei­chen

Vor­aus­set­zun­gen:

  • Stu­di­en­ab­schluss Rechts­wis­sen­schaf­ten
  • Aus­bil­dung Rechts­an­walts- und Notarfachangestellte/r
Zwei Frauen im Beratungsgespräch beim Landkreis, Fokus auf Unterstützung und Service.

Dua­les Stu­di­um & Aus­bil­dung

Wir bie­ten viel­fäl­ti­ge Mög­lich­kei­ten für den Ein­stieg ins Berufs­le­ben – sei es durch eine Aus­bil­dung oder ein dua­les Stu­di­um in unter­schied­li­chen Berufs­fel­dern. Nach­wuchs­kräf­te erhal­ten die Chan­ce, pra­xis­nah Erfah­run­gen zu sam­meln, Ver­ant­wor­tung zu über­neh­men und die Arbeit im öffent­li­chen Dienst ken­nen­zu­ler­nen.

Wäh­rend der Aus­bil­dung oder des Stu­di­ums wer­den die Aus­zu­bil­den­den und Stu­die­ren­den fach­lich beglei­tet und opti­mal auf ihre zukünf­ti­gen Auf­ga­ben vor­be­rei­tet.

Wei­te­re Infor­ma­tio­nen zu den Aus­bil­dungs- und Stu­di­en­mög­lich­kei­ten in den ver­schie­de­nen Berufs­fel­dern gibt es hier.

Junge Menschen bei digitaler Schulung im Landkreis.
Menschen beim Start im Landkreis, Fokus auf Teamarbeit und Innovation.

Quer­ein­stieg bei uns

Auch ohne klas­si­sche Ver­wal­tungs­aus­bil­dung ist beim Land­kreis Lüne­burg ein Ein­stieg mög­lich. Der Ange­stell­ten­lehr­gang I wird regel­mä­ßig extern ange­bo­ten und qua­li­fi­ziert für Sach­be­ar­bei­tungs­tä­tig­kei­ten. Mit dem Ange­stell­ten­lehr­gang II kön­nen Sie Ihre Kennt­nis­se wei­ter ver­tie­fen und höhe­re Auf­ga­ben über­neh­men.

Zudem bie­ten unse­re Stel­len­aus­schrei­bun­gen viel­fäl­ti­ge Ein­stiegs­mög­lich­kei­ten für Quer­ein­stei­gen­de – mit guten Kar­rie­re­chan­cen und Wei­ter­bil­dungs­per­spek­ti­ven.

Mir gefällt besonders, dass kein Tag ist wie der andere und ich meine Aufgaben eigenständig und frei erledigen kann.

Ich trage aktiv zur Sicherheit auf den Straßen bei und der Umgang mit Kolleginnen und Kollegen ist super angenehm!

Daniel|Betrieb Straßenbau und -unterhaltung
Mann in orange Arbeitskleidung auf Baumaschine vor Landkreis-Gebäude.

Als junge Mutter ist die Arbeit beim Landkreis Lüneburg durch flexible Arbeitszeiten mit meiner Familie sehr gut vereinbar.

Besonders gut gefällt mir die Vielfalt. Jeder ist beim Landkreis Lüneburg willkommen und die Aufgaben sind breit gefächert.

Lisa|Fachdienst Umwelt
Portraitfoto unserer Kollegin aus dem Fachdienst Umwelt

In meinen Projekten in der Verwaltung spüre ich jeden Tag die Energie und den Innovationsgeist des Teams.

Es motiviert mich, gemeinsam den digitalen Wandel voranzubringen und echte Veränderungen zu bewirken.

Julia|Digitalisierung
Julia Eichler ist Mitarbeiterin des Landkreises Lüneburg.

Ich habe spontan einen Mitarbeiter im Außendienst angesprochen und gefragt, wie man diesen Job machen kann.

Heute arbeite ich selbst beim Landkreis und mache eine Weiterbildung zum Verwaltungswirt.

Noah|Teilnehmer AI-Lehrgang
Freundlicher Mann hält ein gelbes Herz mit Landkreis-Logo in der Hand.

Als Erste Kreisrätin stehe ich für die Themen, die den Alltag der Menschen im Landkreis prägen: Dazu gehören Kinder und Jugendliche mit ihren Familien, Schule und Kultur, Gesundheit, Senioren und Menschen mit Behinderung.

Gemeinsam mit meinem Team bringe ich diese Themen voran. Was uns auszeichnet ist ein starkes Miteinander - fachübergreifend, partnerschaftlich und nah an den Menschen vor Ort.

Yvonne Hobro|Erste Kreisrätin
Portraitfoto der Ersten Kreisrätin und Fachbereichsleiterin Soziales: Yvonne Hobro
Star­kes Team, Star­ke Bene­fits
Fle­xi­ble Arbeits­zei­ten
Früh­auf­ste­her oder lie­ber etwas spä­ter star­ten? Voll­zeit oder lie­ber Teil­zeit? Bei uns ist das mög­lich! Die Arbeits­zeit lässt sich indi­vi­du­ell auf Ihre Bedürf­nis­se anpas­sen.
Zukunfts­si­cher
Wir bie­ten Sta­bi­li­tät und Sicher­heit! Wir sind ein kri­sen­si­che­rer Arbeit­ge­ber, der nicht nur eine ver­läss­li­che beruf­li­che Zukunft, son­dern auch viel­fäl­ti­ge Ent­wick­lungs­mög­lich­kei­ten bie­tet.
Home­of­fice
Lan­ger Fahrt­weg? Kita zu? Oder ein­fach mal zu Hau­se arbei­ten? Bei uns haben alle die Mög­lich­keit im Home­of­fice zu arbei­ten. Die Work-Life-Balan­ce wird es lie­ben.
Ech­tes Wir-Gefühl
Wir sind ein Team, dass zusam­men hält. Gemein­sam legen wir gro­ßen Wert auf eine respekt­vol­le und wert­schät­zen­de Zusam­men­ar­beit. Unse­re Leit­li­ni­en sor­gen für ein gutes Mit­ein­an­der mit Qua­li­täts­stan­dards.
Gesund­heits­ma­nage­ment
Ihre Gesund­heit ist uns wich­tig – des­halb set­zen wir auf Han­se­fit, Fahr­rad­lea­sing, beweg­te Pau­sen und Ange­bo­te, die Kör­per und Geist gut­tun. Zuhau­se und im Job.
Gruppe von Menschen in einem modernen Raum, freundlich und professionell.

Teil des Teams wer­den!

Sie sind über­zeugt, dass der Land­kreis Lüne­burg der rich­ti­ge Arbeit­ge­ber ist? Jetzt nach­schau­en, wel­che aktu­el­le Stel­le zu Ihnen passt. Wir freu­en uns auf Ihre Bewer­bung!

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